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中鋁山東企業(yè)上半年順利完成生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)

2020年07月28日 10:19 7092次瀏覽 來源:   分類: 鋁資訊

2020年,注定是不平凡的一年。在突發(fā)疫情和全球經(jīng)濟(jì)下行的嚴(yán)峻形勢下,企業(yè)面臨各種風(fēng)險挑戰(zhàn),危機(jī)面前勇者勝。

在復(fù)雜多變的困局中,中鋁山東企業(yè)齊心戰(zhàn)“疫”、攻堅克難、危中求機(jī),穩(wěn)中求進(jìn)。

上半年,12項指標(biāo)達(dá)到對標(biāo)目標(biāo),27項超過歷史最好水平,優(yōu)化率75%,主要產(chǎn)品生產(chǎn)成本全面低于年度預(yù)算指標(biāo),順利完成既定生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù),提前實現(xiàn)時間任務(wù)雙過半。

盯緊目標(biāo)抓“硬核”

今年上半年,面對疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營的雙重壓力,中鋁山東企業(yè)以“不吃老本,再立新功”凝聚意志,以挑戰(zhàn)目標(biāo)保經(jīng)營目標(biāo),細(xì)化分解生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo),以“具體抓、抓具體,反復(fù)抓、抓反復(fù)”為工作要求,盯緊目標(biāo)抓好疫情和生產(chǎn)兩個“硬核”,積極應(yīng)對疫情風(fēng)險防控和市場波動變化,在目標(biāo)引領(lǐng)中保持持續(xù)盈利,為堅決打贏“四提一增”攻堅戰(zhàn),順利實現(xiàn)雙過半提供了堅實保障。

疫情發(fā)生后,該企業(yè)迅速成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組和7個專業(yè)組,領(lǐng)導(dǎo)干部靠前指揮,實施科學(xué)防控,通過建立日報告、零報告機(jī)制,動態(tài)掌握境外、湖北及高、中風(fēng)險地區(qū)來人登記檢測。

退役軍人、黨員干部、共青團(tuán)員主動請纓,沖鋒在前,以組建援鄂醫(yī)療隊、黨員“雙報到”、志愿服務(wù)等多種方式馳援武漢,支援協(xié)助山鋁社區(qū)做好疫情防控工作,確保了山鋁的全面受控、不出疫情。

同時,該企業(yè)主動爭取地方政府支持,銀光服裝廠以戰(zhàn)時狀態(tài)迅速轉(zhuǎn)產(chǎn)防護(hù)服、口罩,氯堿廠向地方捐贈次氯酸鈉,用實際行動履行了央企的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

在做好疫情防控的同時,中鋁山東企業(yè)齊心協(xié)力克服市場壓力、銷售困難及疫情風(fēng)險,提出“四提一增”和“緊平衡”工作理念,細(xì)化“不吃老本立新功、優(yōu)化指標(biāo)創(chuàng)新高”專項競賽方案,生產(chǎn)人員靈活協(xié)調(diào)組織經(jīng)營,營銷人員通過互聯(lián)網(wǎng)平臺優(yōu)勢聯(lián)系人脈、拓寬業(yè)務(wù),在危機(jī)中育先機(jī),在變局中開新局,為確保穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)、防止前松后緊現(xiàn)象、保持主營業(yè)務(wù)穩(wěn)定夯實了基礎(chǔ)。上半年水泥產(chǎn)量、折百液堿生產(chǎn)、鋁型材等產(chǎn)品產(chǎn)量和銷售均創(chuàng)新高。

強(qiáng)化管理練“內(nèi)功”

面對前所未有的挑戰(zhàn),中鋁山東企業(yè)以利潤目標(biāo)為導(dǎo)向,強(qiáng)化管理,眼睛向內(nèi),深練“內(nèi)功”,落實“減少投入、壓低費用、謹(jǐn)慎投資、過緊日子”措施,反對“過剩生產(chǎn)、過量庫存、過多轉(zhuǎn)運、過度等待”,杜絕浪費。

開辟“存量優(yōu)化指標(biāo)、增量脫胎換骨、管理提升效率、全員外委內(nèi)干”四大戰(zhàn)區(qū),大力開展樹標(biāo)、對標(biāo)、奪標(biāo)。

以“干毛巾擰出三滴水”的勁頭,落實極限降本17條措施,以每月召開極限降本推進(jìn)會,深入推進(jìn)極限降本,直面市場挑戰(zhàn)。低成本是企業(yè)活得好的途徑。為進(jìn)一步降低成本,該企業(yè)“四大戰(zhàn)區(qū)”全面發(fā)力,通過增銷量、降成本、壓投資、減外委、降礦價等措施助力降本。

以增加產(chǎn)銷量、降庫存、處理積壓物資等措施不斷優(yōu)化存量;建成口罩生產(chǎn)線為企業(yè)帶來增量創(chuàng)收。優(yōu)化三類用工和管理,提升效率,全面瘦身健體創(chuàng)效;開展壓減檢修項目、外委內(nèi)干、壓縮非生產(chǎn)費用、政策爭取、梳理合同降低物流費用等工作降低檢修費用。

各單位紛紛行動,外委內(nèi)干、極限降本不斷彰顯新成效。新材料公司深入開展全員降本形勢任務(wù)教育,針對極限降本目標(biāo)開展討論,各工區(qū)積極主動承攬外委內(nèi)干,上半年共承攬外委清減項目239項,減少費用約450萬元。

第二氧化鋁廠踐行原材料降本是決定性降本等5大理念,聚焦電耗、汽耗等6大指標(biāo),確保產(chǎn)量、成本、利潤目標(biāo)完成,上半年汽耗較目標(biāo)降低2%,外委內(nèi)干降低費用近800萬元。同時,該企業(yè)深入推進(jìn)極限降本與全要素對標(biāo)深度融合,不斷擰緊螺絲帽,對標(biāo)先進(jìn)企業(yè)、對標(biāo)歷史最好水平,經(jīng)營產(chǎn)品、經(jīng)營生產(chǎn)線、經(jīng)營企業(yè),找差距、破難題、補(bǔ)短板,瞄準(zhǔn)一流對標(biāo)奪標(biāo)。

截至6月底,功能材料廠板狀剛玉體密穩(wěn)定達(dá)到預(yù)算目標(biāo);新材料公司熟料窯料漿水份滿足脫硝工藝要求。動力廠煤制氣B爐連續(xù)運行230天,再創(chuàng)造單爐連續(xù)運行周期記錄。第二氧化鋁廠堅持對標(biāo)一流,干到極致,爭做高質(zhì)量發(fā)展的領(lǐng)跑者,上半年較奮斗目標(biāo)產(chǎn)量提高1.67%,重點指標(biāo)持續(xù)優(yōu)化,分解率同比上升0.55%。氧化鋁廠以降本控支和“四提一增”為切入點,組建研討專班,在確保升級換代產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定的前提下,主要指標(biāo)實現(xiàn)連續(xù)提升。

改革發(fā)展增“抗體”

“要做到疫情防控要抓好、生產(chǎn)組織要抓好、改革發(fā)展要抓好,相互協(xié)調(diào),相互促進(jìn),確保完成上半年目標(biāo)任務(wù)。”5月27日,在中鋁山東企業(yè)6月份極限降本推進(jìn)會上,該企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對改革發(fā)展提出新要求。

高質(zhì)量是企業(yè)活下來的選擇。為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,該企業(yè)轉(zhuǎn)變思維,改革創(chuàng)新,成立12個專項工作組,由公司領(lǐng)導(dǎo)掛帥,重點抓好園區(qū)規(guī)劃、產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)、金屬鋁產(chǎn)業(yè)、精細(xì)氧化鋁提質(zhì)增效等工作,為企業(yè)的產(chǎn)業(yè)升級高質(zhì)量發(fā)展注入新的生機(jī)和活力。

為提效率、精主業(yè)、強(qiáng)隊伍,該企業(yè)不斷推陳出新,改革舉措應(yīng)運而生。通過各部門逐事項梳理、優(yōu)化減少機(jī)關(guān)管理部門審批、壓減各類報表、積極推進(jìn)山鋁電子股權(quán)轉(zhuǎn)讓、制定中層管理人員三年“雁翎計劃”培訓(xùn)方案等舉措,提升了工作效率和團(tuán)隊建設(shè),有力推動了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的前進(jìn)步伐。

在改革發(fā)展中,抵御防控各類風(fēng)險是助推企業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)定、高質(zhì)量發(fā)展的必要條件。中鋁山東企業(yè)把控風(fēng)險作為企業(yè)活得久的良方,不斷增強(qiáng)自身免疫和“抗體”,始終把防控環(huán)保、安全、運營風(fēng)險作為一項重要任務(wù),在實現(xiàn)合規(guī)合法管理的同時,促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)步發(fā)展。

該企業(yè)以問題為導(dǎo)向,抓好環(huán)保問題整改,集中力量攻堅克難;加大力度補(bǔ)齊環(huán)保短板,先后實施了礦場全封閉項目、環(huán)保A級企業(yè)窯爐煙氣脫硫脫硝改造項目、無組織排放治理等項目,日均值達(dá)標(biāo)排放,企業(yè)環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)再上新臺階。

時刻將員工生命安全放在首位,持續(xù)開展好“兩抓兩查嚴(yán)監(jiān)管”活動,嚴(yán)格按照“五定”原則落實隱患整改,杜絕了事故發(fā)生。

持續(xù)開展“兩金”壓降專項行動,加大獎懲力度,降低經(jīng)營壓力和風(fēng)險,為高質(zhì)量發(fā)展提供了安全保障。

下半年,面對更加嚴(yán)峻的市場形勢,中鋁山東企業(yè)堅持穩(wěn)中求進(jìn)、方向不變、頻道不換工作總基調(diào),深化改革創(chuàng)新,加快戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,強(qiáng)化風(fēng)險管控,加強(qiáng)隊伍建設(shè),堅持“思想、責(zé)任、措施、落實”到位,抓重點帶全面,持續(xù)開展全員、全要素、全方位對標(biāo),以“釘釘子”精神決戰(zhàn)全年目標(biāo)任務(wù),為實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展接續(xù)奮斗。

責(zé)任編輯:于璐

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