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礦冶集團召開2024年工作會議暨第二屆職代會第二次會議

1月25日，礦冶科技集團有限公司（以下簡稱礦冶集團）召開2024年工作會議暨第二屆職代會第二次會議。礦冶集團黨委書記、董事長韓龍出席會議并作總結(jié)講話，黨委副書記、總經(jīng)理周洲作工作報告，黨委副書記王衛(wèi)東主持會議并作黨建工作報告。審計署企業(yè)審計三局五處處長沈雪蓮、一級調(diào)研員任森；礦冶集團外部董事鄭友毅、楊傳武、楊彬，領(lǐng)導(dǎo)班子成員馬繼儒、馬彥卿、李建忠、王海北；中國工程院院士孫傳堯、沈政昌出席會議。

會議以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大精神和中央經(jīng)濟工作會議精神，落實國務(wù)院國資委央企負(fù)責(zé)人會議要求，全面總結(jié)2023年工作，分析當(dāng)前形勢，對2024年礦冶集團工作的總體要求和主要經(jīng)營目標(biāo)作出部署。

會議指出，2023年，礦冶集團實現(xiàn)利潤總額同比增長8.1%，凈利潤與上一年基本持平。在極其嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢下，礦冶集團主動作為，積極應(yīng)對過往2年效益大幅增長高基數(shù)的挑戰(zhàn)，全年穩(wěn)健運行、向好發(fā)展，全面完成國務(wù)院國資委年度考核任務(wù)，取得的成績來之不易，高質(zhì)量發(fā)展邁出堅實步伐。

韓龍對礦冶集團2023年取得的成績給予充分肯定，對2024年工作提出新的更高的希望和要求。韓龍強調(diào)，要圍繞增強核心功能、提高核心競爭力，更加注重提升5個方面的價值，堅決履行好黨中央賦予的使命責(zé)任；要不斷增強核心功能，爭當(dāng)服務(wù)國家重大戰(zhàn)略的“國家隊”、引領(lǐng)行業(yè)技術(shù)進步的“主力軍”、培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的“排頭兵”；要不斷提升核心競爭力，持續(xù)鍛造科技創(chuàng)新長板，不斷鞏固“四位一體”發(fā)展模式，更好協(xié)調(diào)“三大主業(yè)”，在建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、構(gòu)建新發(fā)展格局中更好地發(fā)揮科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制和安全支撐等3個作用。一是著力推動規(guī)劃落地，加快建設(shè)現(xiàn)代新國企。堅持規(guī)劃引領(lǐng)、改革賦能，抓好新修訂的“十四五”規(guī)劃落地，扎實推進新一輪改革深化提升行動。二是著力發(fā)揮科技創(chuàng)新主體作用，主動服務(wù)國家重大戰(zhàn)略。堅決落實國家重大戰(zhàn)略部署，加快建設(shè)高能級科技創(chuàng)新平臺，持續(xù)打造礦冶創(chuàng)新人才高地。三是著力推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，積極引領(lǐng)行業(yè)技術(shù)進步。堅持以科技創(chuàng)新賦能礦產(chǎn)資源開發(fā)利用，大力發(fā)展現(xiàn)代生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)，推動傳統(tǒng)礦業(yè)向高端化、智能化、綠色化轉(zhuǎn)型升級。四是著力培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，加快塑造發(fā)展新動能。要立足自身主責(zé)主業(yè)，加快創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化，聚焦重點領(lǐng)域，培育新產(chǎn)業(yè)新賽道，不斷夯實基礎(chǔ)保障。五是著力防范化解重大風(fēng)險，堅決守住安全發(fā)展底線。要加強風(fēng)險的科學(xué)預(yù)判和主動防范，有力防控重點領(lǐng)域風(fēng)險，有效完善合規(guī)管理長效機制，全力鞏固安全生產(chǎn)防線。六是著力提升黨建工作質(zhì)效，引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展。要貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，建立主題教育常態(tài)化長效化機制，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，匯聚團結(jié)奮斗的磅礴力量。

周洲作了題為《踔厲奮發(fā)開新局 篤行不怠再揚帆 推動集團高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)》的工作報告，總結(jié)2023年的改革發(fā)展業(yè)績：一是穩(wěn)字當(dāng)頭穩(wěn)中求進，高質(zhì)量發(fā)展邁出堅實步伐；二是創(chuàng)新驅(qū)動自立自強，企業(yè)可持續(xù)發(fā)展動力更加強勁；三是再接再厲乘勢而上，改革深化提升行動高質(zhì)量開局起步；四是優(yōu)化布局協(xié)同推進，企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展勢能加速釋放；五是精益運營精細(xì)管理，企業(yè)現(xiàn)代化治理能力全面提高；六是黨的領(lǐng)導(dǎo)堅強有力，黨建引領(lǐng)保障作用顯著發(fā)揮。提出2024年任務(wù)目標(biāo)：一是進字發(fā)力以進促穩(wěn)，不斷增強價值創(chuàng)造能力；二是進中提質(zhì)強化創(chuàng)新能力，更好發(fā)揮科技創(chuàng)新主體作用；三是齊驅(qū)并進優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力；四是乘勝而進深化改革攻堅，充分激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展新動能；五是以進固穩(wěn)防范化解重大風(fēng)險，筑牢安全發(fā)展基礎(chǔ)；六是堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，增強高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障作用。

王衛(wèi)東作了題為《強根鑄魂 賦能增效 為加快建設(shè)世界一流礦冶科技集團提供堅強保證》的黨建工作報告，報告總結(jié)了礦冶集團黨委2023年的黨建工作情況，提出2024年礦冶集團黨建工作總的思路和要求：以習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中全會精神，深化落實習(xí)近平總書記“2·26”重要批示精神，認(rèn)真落實全國組織工作會議和央企負(fù)責(zé)人會議部署要求，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，圍繞增強核心功能、提高核心競爭力，壓緊壓實管黨治黨政治責(zé)任，深入推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程，鞏固深化學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果，不斷完善“1153N”新時代黨建工作體系，堅定發(fā)展信心，凝聚奮進力量，賦能工作質(zhì)效，推動黨的建設(shè)優(yōu)勢更好轉(zhuǎn)化為企業(yè)競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢，為加快建設(shè)具有全球競爭力的世界一流礦冶科技集團提供根本保證。

會議對2023年礦冶集團獲得省部級及以上榮譽稱號的集體和個人進行了現(xiàn)場表彰。

礦冶集團職能部門班子成員，在京二級經(jīng)營單位班子成員及部分公司干部，在京二級經(jīng)營單位黨委書記、副書記、紀(jì)委書記，黨總支書記、副書記，黨支部書記，京外二級經(jīng)營單位黨政主要負(fù)責(zé)人，礦冶工會委員，團委委員，部分職工代表等130余人參加會議。（礦冶集團）