健全體制機制,提升新興領(lǐng)域黨建工作質(zhì)效
2025年02月20日 9:42 2724次瀏覽 來源: 中國社會工作報 分類: 黨建工作
習近平總書記對社會工作作出重要指示指出,突出抓好新經(jīng)濟組織、新社會組織、新就業(yè)群體黨的建設,不斷增強黨在新興領(lǐng)域的號召力凝聚力影響力。甘肅省白銀市深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于社會工作的重要論述和重要指示精神,多措并舉,精準發(fā)力,積極探索“1234”工作方法,著力推動新興領(lǐng)域黨建工作提質(zhì)增效。
完善“一套機制”
壓實責任保障落實
理順黨建工作運行機制。優(yōu)化市委“兩新”工委成員單位,調(diào)整工委書記(副書記)、委員11名,將行業(yè)部門主要負責人納入委員會,依據(jù)部門職能,明確成員單位工作職責、責任領(lǐng)導,進一步理順新興領(lǐng)域黨建工作管理體制機制,壓實黨建工作責任。
積極推行“1+8+N”工作機制。充分發(fā)揮市委“兩新”工委的統(tǒng)籌指導作用,聚焦新經(jīng)濟組織、新社會組織等8個行業(yè)黨委工作職能,鏈接黨委政府、群團組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)等N個部門資源優(yōu)勢,通過活動聯(lián)建、難題共商、經(jīng)驗共享,織密建強新興領(lǐng)域黨建工作網(wǎng)格。
細化落實基礎保障制度。完善細化考核評價、督導檢查等機制,將新興領(lǐng)域黨建工作納入年度黨建考核和基層黨建述職評議內(nèi)容,壓實責任,凝聚合力。
推進“兩個覆蓋”
精準施策推動發(fā)展
動態(tài)排查摸清底數(shù)。實行“行業(yè)部門縱向聯(lián)動、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)橫向協(xié)同”的條塊結(jié)合摸排機制,對新興領(lǐng)域各類組織進行全面調(diào)研摸底,集中對38130家非公有制企業(yè)、1168家社會組織、825家貨車企業(yè)、46家新業(yè)態(tài)企業(yè),從覆蓋路徑、服務內(nèi)容、需求回應、陣地建設、建章立制等方面開展摸排,做到底數(shù)清、情況明。
分類管理精準指導。建立“兩新”工委委員聯(lián)系點制度,通過實地調(diào)研、談話交流等方式,對164個黨建聯(lián)系點分層分類開展幫扶指導。發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢,以屬地管理為主,重點培養(yǎng)黨建聯(lián)系點由縣(區(qū))與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)雙重管理,務實高效推動黨建工作任務落實。
點位組建全面覆蓋。結(jié)合行業(yè)特點,分類施策,采取單獨組建、片區(qū)聯(lián)建、行業(yè)共建、掛靠組建、派駐幫建等方式,建立新興領(lǐng)域黨組織363個,著力推動實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。
建強“三支隊伍”
組織建設聚力凝心
選優(yōu)配強黨組織書記。突出政治標準,注重從符合條件的企業(yè)出資人和管理者中推薦黨組織書記候選人,全面落實“黨建入章”“雙向進入、交叉任職”,堅持黨建工作與企業(yè)經(jīng)營同部署、同推進、同落實。
精準選派黨建指導員。研究制定黨建指導員選派管理辦法,提高“一對一”指導比例,以在職黨員干部為主,采取“專職+兼職”相結(jié)合的方式,選派650余名政治素質(zhì)好、黨建業(yè)務優(yōu)、責任意識強的黨建指導員入企服務。
發(fā)展壯大黨員隊伍。制定新興領(lǐng)域黨員發(fā)展指導性計劃,落實發(fā)展黨員“育苗”行動,著重將企業(yè)出資人、業(yè)務骨干發(fā)展成黨員、將黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干,重點在新業(yè)態(tài)企業(yè)培養(yǎng)入黨積極分子。
聚焦“四大行動”
暖“新”賦能“新”心向黨
政治激勵賦能擔當。加強黨務工作者隊伍培訓,開展省、市黨務工作示范培訓,400多名黨組織書記和黨務工作者參加不少于3天的全員輪訓。鼓勵新興領(lǐng)域各類群體積極參加省、市職業(yè)技能培訓、競賽,提升新興領(lǐng)域各類群體整體素質(zhì)和專業(yè)技能,激發(fā)其創(chuàng)新發(fā)展熱情和愛崗敬業(yè)精神。
暖“新”行動以心暖“新”。依托1個黨群服務中心、27個“紅色驛站”和50個“勞動者之家”,為新興領(lǐng)域從業(yè)人員提供暖心服務。常態(tài)化開展“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”等關(guān)心關(guān)愛活動。探索建立“新就業(yè)群體—新就業(yè)群體黨員—流動黨員黨支部—行業(yè)黨委”訴求收集辦理機制,黨員聯(lián)系新就業(yè)群體從業(yè)人員近800名,收集和解決各類訴求50余條。
選樹典型標桿引領(lǐng)。積極開展“我為企業(yè)獻一計”等活動,激勵黨員職工亮身份、亮職責、亮承諾,評選“紅色主播”“銅城工匠”等,通過建立黨員創(chuàng)新工作室、黨員責任區(qū)、黨員示范崗等,形成比學趕超的良好氛圍。
參與治理主動服務。充分發(fā)揮“新”力量,鼓勵新就業(yè)群體主動擔任社情民意“信息員”、居民生活“服務員”、安全生產(chǎn)“監(jiān)督員”、文明駕駛“引導員”等角色,積極參與城市隱患排查、志愿服務等活動。
(甘肅省白銀市委社會工作部供稿)
責任編輯:孟慶科
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