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鑫聯(lián)科技著力打造成為“紅色”企業(yè)

作為涉重固危廢資源化利用領域的龍頭企業(yè)，鑫聯(lián)科技不僅在技術層面達到國際領先水平、引領產業(yè)發(fā)展，在精神文明建設方面也尤為重視，注重價值導向與建樹骨干標桿相結合，為行業(yè)乃至全國中小企業(yè)樹立了優(yōu)秀榜樣?！?/a>

踐行“四強” 金川集團在行動

作為甘肅省有色化工產業(yè)鏈“鏈主”和工業(yè)排頭兵，金川集團股份有限公司貫徹落實“四強”行動，將在“十四五”期間再造一個新金川?！?/a>

江西保太集團獲得2021年度江西省“專精特新”中小企業(yè)稱號

日前，江西保太有色金屬集團有限公司獲得2021年度江西省“專精特新”中小企業(yè)稱號。…

中國恩菲三人獲聘中國五礦科技領域高層次人才

6月29日，經過嚴格評選，中國五礦集團有限公司聘任首批首席科學家4名、首席技術專家8名。其中，中國恩菲工程技術有限公司共有3人獲聘。…

豫光集團堅持用理想信念強基固本

7月1日，河南豫光金鉛集團有限責任公司舉行“七一”表彰會暨“黨的創(chuàng)新理論我來講”宣講大賽，以此慶祝中國共產黨成立101周年。…

致力于生產全球“最低碳的銅”

6月6日，紫金礦業(yè)旗下剛果（金）卡莫阿-卡庫拉銅礦披露，1-5月礦山已礦產銅11.3萬噸，其中5月礦產銅2.98萬噸，創(chuàng)全新月度記錄，配套的英加二期水電站升級項目籌備加快推進，預計于7月開展大型建設工程。目前，卡庫拉礦山生產一噸銅約排放0.16噸的二氧化碳，低于可比銅礦山噸銅二氧化碳排放量0.19-2.8噸。…

塞爾維亞紫金銅業(yè)環(huán)境治理工程：博爾“紅湖”將變“綠洲”

　6月初，塞紫銅完成博爾Robule湖回填工作，困擾博爾多年的“紅湖”成為歷史，“綠洲”將從這片土地拔地而起。…

5月份智利銅產量同比下降2.7%

世界最大產銅國智利政府近日發(fā)布的數據顯示，該國5月份銅產量同比下降2.7%?！?/a>

中國銅業(yè)：凝聚共識 匯聚力量

近日，中國銅業(yè)黨委在2022年第六次黨委理論學習中心組（擴大）學習會議上，開展“汲取偉力創(chuàng)價值 對標爭先創(chuàng)一流”大討論活動專題研討?！?/a>

昆明有色院開展第二期大家講壇暨中層干部綜合素質提升專題講座

6月28日，昆明有色院開展了第二期大家講壇暨中層干部綜合素質提升專題講座，公司領導、中層干部共44人參加了會議?！?/a>

銅陵銅冠黃銅：研發(fā)新產品 提升競爭力

今年，銅陵有色股份銅冠黃銅棒材有限公司在保持原有產品生產的同時，以無鉛黃銅、小規(guī)格黃銅棒等高附加值產品研發(fā)及市場開發(fā)為重點工作，積極開展新產品試驗、試制、試樣，并取得一定的成績?！?/a>

葫蘆島有色開展慶祝“七一”系列活動

一系列活動的開展，引領葫蘆島有色廣大黨員傳承紅色基因、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)，堅定理想信念、永葆初心使命，激發(fā)廣大員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情?！?/a>

北方礦業(yè)組織開展ESG申訴機制專題研討會

繼發(fā)布《人權政策聲明》《申訴機制前瞻性聲明》后，北方礦業(yè)有限責任公司正式發(fā)布《申訴機制政策》，ESG管理體系建設再添新成果?！?/a>

華中銅業(yè)為實現(xiàn)第三改革年任務目標蓄勢賦能

6月30日，中銅華中銅業(yè)有限公司黨委召開慶祝中國共產黨成立101周年暨“兩優(yōu)一先”表彰大會?！?/a>

株冶集團以黨建工作促企業(yè)發(fā)展

7月1日下午，株洲冶煉集團股份有限公司召開慶祝中國共產黨成立101周年暨“七一”表彰大會，全面總結“黨建引領、精細管理、爭創(chuàng)五優(yōu)”工作，一批先進集體和個人獲得表彰。…

白銀集團以“穩(wěn)、準、好、實”推動高質量發(fā)展

截至6月底，白銀集團股份有限公司銅鉛鋅主產品產量完成年度預算目標的53.79%，超產2.38萬噸，同比增長16.15%；順利實現(xiàn)“雙過半”目標。…

乘勢而上 江銅江纜揚帆啟程“再出發(fā)”

為了成為江銅集團產業(yè)鏈上的重要一環(huán)，江纜瞄準國家電網、國電投、中核集團等大型國企、央企的重大基建項目，全速進發(fā)?！?/a>

由昆明有色院編制的一采礦擴建工程安全設施設計方案通過評審

近日，云南省應急管理廳組織有關專家對昆明有色院編制的《華新水泥(富民)有限公司富民縣砂鍋村山石灰?guī)r礦采礦擴建工程安全設施設計》進行了評審。…

在創(chuàng)新中找到前進的方向

河南豫光金鉛集團公司氧化鋅廠酸浸工序負責人于強強，在河南豫光工作近20年。從崗位操作工、崗位負責人，到現(xiàn)在的工序負責人，他參與了氧化鋅廠設備工藝裝備的歷次變更，技能日趨成熟。勤奮好學、樂于鉆研的他，從一個“毛頭小伙”成長為豫光氧化鋅廠的骨干力量?！?/a>

員工動起來 企業(yè)跑起來——中國銅業(yè)“阿米巴”經營管理工具推廣工作紀實

一年來，中國銅業(yè)在云銅鋅業(yè)和馳宏綜合利用兩家冶煉企業(yè)的成功經驗上，以點帶面，復制迭代，全面推廣，所屬23家主要冶煉、礦山企業(yè)已基本導入“阿米巴”經營管理工具，企業(yè)增效約3.68億元，形成了以ROE為統(tǒng)領、效益提升與成本費用控制并重的分層分類績效考核體系和激勵機制。…